Desde la Sección sindical de CNT en la Universidad de Granada informamos de la victoria de un compañero a la cual le ha sido reconocida una cuantía económica superior a 50.000€ tras reconocer que se le debe aplicar el IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidad Públicas de Andalucía.
Hasta el momento, el compañero realizaba labores técnicas bajo la figura de contratado con cargo a proyecto. El juzgado ha dictado sentencia señalando que, independientemente del origen de la financiación para este tipo de contratación y de lo que se establezca en el contrato laboral, la Universidad de Granada debe aplicar las tablas salariales del convenio en relación con las labores técnicas que se ejercen bajo esta figura laboral. Por este motivo, la partida presupuestaria con la que se pague la nómina no puede condicionar los derechos laborales de las trabajadoras, ni ser excusa para pagar salarios inferiores a lo estipulado en el convenio correspondiente.
Ante esta situación tan común en la mayoría de las trabajadoras con figuras de contrato con cargo a proyecto, animamos a las trabajadoras de la Universidad de Granada a que contacten y se asesoren sobre sus derechos y condiciones laborales en el sindicato, en CNT Granada, a través del correo electrónico granada@cnt.es
Recuerda que la reclamación de cantidades se puede hacer con carácter retroactivo hasta el plazo de un año, si estás o has estado contratada con cargo a proyecto, todavía estás a tiempo de reclamar tus derechos.
¡Juntas, somos más fuertes! Organizarse es empezar a ganar.